invalidité par sécurité sociale

[Cocotier]

bonjour,
je suis en longue maladie depuis un an et reconnu inapte temporaire par le medecin du travail.
je touchais jusqu'au 25 septembre un complément de salaire par l'assurance-vie de mon travail,je viens de recevoir une lettre en recommandé, aprés une expertise ordonné par la compagnie d'assurance le médecin conseil de l'assurance m'a écrit que mon état ne donnait pas lieu de continuer à me versé mes indemnités, et cela sans me préciser les raisons.
mais jeudi dernier aprés une convocation par la medecin de la sécurité social, j'apprends que le medecin de la ss decide de me passer en invalidité totale niveau 2, que je vais etre licenciée et que je toucherais dorénavent les indemnités mensuel par la sécurité sociale.
quel recours je peux avoir par rapport a l'avis négatif du medecin de l'assurance-vie de mon travail?
est-ce qu'il va etre obligé de reprendre le versement de mes indemnités par rapport à la décision de la s.social?
le medecin de la s.sociale m'a dit de rester en maladie jusqu'au 30 novembre , que j'allais recevoir un dossier a remplir , et qu'à partir du 1er decembre je serais prise en charge par la s.sociale
je suis en peu inquiéte est-ce que çà se passe aussi facilement que çà ?
Merci de vos réponses
cocotier

[Pascalinewg]

Posté par Cocotier

bonjour,
je suis en longue maladie depuis un an et reconnu inapte temporaire par le medecin du travail.
je touchais jusqu'au 25 septembre un complément de salaire par l'assurance-vie de mon travail,je viens de recevoir une lettre en recommandé, aprés une expertise ordonné par la compagnie d'assurance le médecin conseil de l'assurance m'a écrit que mon état ne donnait pas lieu de continuer à me versé mes indemnités, et cela sans me préciser les raisons.
mais jeudi dernier aprés une convocation par la medecin de la sécurité social, j'apprends que le medecin de la ss decide de me passer en invalidité totale niveau 2, que je vais etre licenciée et que je toucherais dorénavent les indemnités mensuel par la sécurité sociale.
quel recours je peux avoir par rapport a l'avis négatif du medecin de l'assurance-vie de mon travail?
est-ce qu'il va etre obligé de reprendre le versement de mes indemnités par rapport à la décision de la s.social?
le medecin de la s.sociale m'a dit de rester en maladie jusqu'au 30 novembre , que j'allais recevoir un dossier a remplir , et qu'à partir du 1er decembre je serais prise en charge par la s.sociale
je suis en peu inquiéte est-ce que çà se passe aussi facilement que çà ?
Merci de vos réponses
cocotier

Bonjour cocotier,
oui pour la sécurité sociale, c'est très simple, vous recevrez un dossier dans lequel vous indiquerez vos employeurs, ils prennent en compte les 10 meilleures années et vous touchez 50% de votre salaire jusqu'à l'âge de la retraite ensuite vous touchez votre retraite. Vous recevrez également une attestation pour ald avec une prise en charge à 100% pour les remboursements des frais médicaux liés à votre maladie.
En ce qui concerne la prévoyance, je pense que vous vous posez les mêmes questions que moi, à savoir pourquoi on ne vous prends pas en charge alors que vous êtes en invalidité.
Moi je crois que j'ai en plus la mauvaise foi de mon ex employeur (cabinet d'assurances en plus !)
Je viens de remettre mon dossier dans les mains de la protection juridique (qui n'est pas dans la compagnie pour laquelle je travaillais) je pense que je devrai également aller au tribunal pour cela.
Je peux vous citer une phrase que le médecin expert m'as dit quand je l'ai contacté c'est : pourquoi font ils passer des expertises si c'est pour payer,
et quelques jours après j'avais une lettre qui me disait que je n'étais plus prise en charge
je peux vous proposer de suivre l'évolution de mon dossier, je vais contacter mon avocat dans le courant de la semaine, mais il est vrai que certaines choses m'échappent ! et me révoltent aussi !
Certains ont des parachutes dorés, d'autres, comme nous, des parachutes plombés
Avez vous lu les réponses que Chaber m'a adressé ? n'y avais vous pas trouvé quelques pistes ?
bien amicalement

[Cocotier]

Posté par Pascalinewg

Bonjour cocotier,
oui pour la sécurité sociale, c'est très simple, vous recevrez un dossier dans lequel vous indiquerez vos employeurs, ils prennent en compte les 10 meilleures années et vous touchez 50% de votre salaire jusqu'à l'âge de la retraite ensuite vous touchez votre retraite. Vous recevrez également une attestation pour ald avec une prise en charge à 100% pour les remboursements des frais médicaux liés à votre maladie.
En ce qui concerne la prévoyance, je pense que vous vous posez les mêmes questions que moi, à savoir pourquoi on ne vous prends pas en charge alors que vous êtes en invalidité.
Moi je crois que j'ai en plus la mauvaise foi de mon ex employeur (cabinet d'assurances en plus !)
Je viens de remettre mon dossier dans les mains de la protection juridique (qui n'est pas dans la compagnie pour laquelle je travaillais) je pense que je devrai également aller au tribunal pour cela.
Je peux vous citer une phrase que le médecin expert m'as dit quand je l'ai contacté c'est : pourquoi font ils passer des expertises si c'est pour payer,
et quelques jours après j'avais une lettre qui me disait que je n'étais plus prise en charge
je peux vous proposer de suivre l'évolution de mon dossier, je vais contacter mon avocat dans le courant de la semaine, mais il est vrai que certaines choses m'échappent ! et me révoltent aussi !
Certains ont des parachutes dorés, d'autres, comme nous, des parachutes plombés
Avez vous lu les réponses que Chaber m'a adressé ? n'y avais vous pas trouvé quelques pistes ?
bien amicalement

merci de m'avoir répondu rapidement, je n'ai pas tout lu (chaber) mais je vais prendre le temps de le faire.
est-ce que je vais passé des controle avec la medecine du travail? j'ai lu çà dans les forums
et est-ce qu'elle peut allez à l'envers de la décision de la secu et m'ordonner de reprendre le travail?
Pour le medecin-assureur je vais quand méme lui adrésser un courrier quand pensez-vous?
merci de vos réponses

[Modérateur 01]

Bonjour Cocotier
Votre message a été individualisé pour une meilleure compréhension de votre question.
Les réponses à ces question peuvent se poursuivre sur ce fil.
Cordialement

[Jean-louis52]

Posté par Cocotier

est-ce que je vais passé des controle avec la medecine du travail?
et est-ce qu'elle peut allez à l'envers de la décision de la secu et m'ordonner de reprendre le travail?

Bonjour,

La mise en invalidité catégorie II ne vaut pas inaptitude à votre poste de travail.

Seul le médecin du travail peut prononcer l'inaptitude au poste de travail. Il peut également estimer que vous êtes toujours apte à votre poste de travail.

Quelle est la taille (effectifs) de votre entreprise ? Quel âge avez-vous ?

[Cocotier]

bonjour,
actuellement nous sommes une cinquantaine dans l'entreprise mais nous faisons parti d'un grand groupe nationale.
j'ai 46 ans. en decembre 2007 le medecin du travail m'avait déja mise inapte temporaire, qu'en pensez vous?
merci pour vos réponses
cordialement
cocotier

[Jean-louis52]

Bonjour,

Votre entreprise doit tout mettre en oeuvre pour vous reclasser et vous conserver un emploi (loi de 2005).

Je vous conseille de demander dès à présent une visite auprès de votre médecin du travail (visite de pré reprise ; rendez-vous à prendre vous-même).

Voyez avec votre MdT quel type d'emploi, de poste pourrait vous être proposé au sein de votre entreprise/ groupe et compatible avec votre état de santé et vos compétences (éventuellement après formation).
Puis en fonction de ces possibilités et de votre désir, il faudra aviser.

[Cocotier]

bonsoir ,
merci jean louis pour ses informations,
mais je ne souhaite franchement pas reprendre le travail, horsmis ma maladie je subissais un harcélement moral de la part de ma chef et je ne me vois pas retourner à mon poste, les délégués du personnel étaient au courant...
je n'ai pas eu le courage d'aller jusqu'au bout; les délégués attendaient qu'un signe de ma part.
donc ma maladie qui n'est pas du tout une dépression est la bien venue, mais je préférerais etre en bonne santé.
cordialement
cocotier

[Jean-louis52]

Bonjour,

Donc la procédure sera celle-ci :
- mise en invalidité catégorie II
- prévenir votre employeur pour qu'il demande une visite de reprise
- visite de reprise et mise en inaptitude par le médecin du travail (en une ou deux visites)
- propositions de reclassement par l'entreprise
- refus de votre part
- licenciement


Vous pouvez aussi ne rien dire de votre invalidité et continuer à envoyer des arrêts de travail à votre employeur (pas à la sécu) : vous resterez dans les effectifs de l'entreprise.....

[Cocotier]

bonjour,
merci beaucoup de m'avoir renseigné, j'en prends bien note.
j'étais en peu perdu à savoir comment faire..
quand il y a des personnes qui prennent la peine de vous répondre on apprécit vraiment, ce n'est pas le cas d'autre forums ou j'ai eu malheureusement aucune réponse.
donc celui-là je le mets dans mes favoris.
à bientôt.
cocotier