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Rapports avec mon employeur  droits du travailleur, questions de paye ou de gestion de carrière, rupture de contrat, du point de vue du salarié.

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Réponse
 
Outils de la discussion
  #1  
Vieux 10/08/2007, 13h50
Membre Cadet
Activité Occasionnelle
 
Par défaut Licenciement femme de ménage

Bonjour à tous,

J'aurais juste une petite question :

J'emploie actuellement une femme de ménage que je rémunère par CESU, depuis le 1/08/2007. Nous n'avons pas établi de contrat de travail, étant donné que ce n'est pas obligatoire.

Ma question est la suivante : quel préavis dois-je respecter pour lui notifier son licenciement ?

Merci à tous et bonne journée
Réponse avec citation
  #2  
Vieux 10/08/2007, 14h25
Membre Sénior
Activité Soutenue
 
Par défaut Re : Licenciement femme de ménage

la durée du préavis est fixée a une semaine ( sauf si le licenciement est justifié oar une faute grave ) car moins de 6 mois d'ancienneté : convention collective du particulier employeur
Réponse avec citation
  #3  
Vieux 10/08/2007, 14h25
Membre Cadet
Activité Occasionnelle
 
Par défaut Re : Licenciement femme de ménage

Super, merci encore pour votre deuxième réponse
Réponse avec citation
  #4  
Vieux 10/08/2007, 14h37
Pilier Cadet
Activité Soutenue
 
Par défaut Re : Licenciement femme de ménage

Citation:
Posté par Voyce07 Voir le message
Bonjour à tous,

J'aurais juste une petite question :

J'emploie actuellement une femme de ménage que je rémunère par CESU, depuis le 1/08/2007. Nous n'avons pas établi de contrat de travail, étant donné que ce n'est pas obligatoire.

un contrat de travail doit etre établi si durée d'emploi supérieure à 8h et si l'emploi est régulier

Ma question est la suivante : quel préavis dois-je respecter pour lui notifier son licenciement ?

Merci à tous et bonne journée
il faut respecter la procédure de licenciement à savoir :

- convocation à un entretien préalable,
(5 jours minimum aprés)

- entretien préalable,
(2 jours minimum aprés - maxi 1 mois)

- envoi notification du licenciement

le préavis part à la date de premiere présentation par la poste de la lettre de licenciement.

attention : pendant toute la durée de la procédure votre salarié doit etre rémunéré.

PS : commander dés maintenant les documents ASSEDIC à remplir et à lui remettre à la fin du préavis.

Dernière modification par Flop 10/08/2007 à 14h39. Motif: assedic
Réponse avec citation
  #5  
Vieux 10/08/2007, 14h39
Membre Cadet
Activité Occasionnelle
 
Par défaut Re : Licenciement femme de ménage

elle intervient 2h par semaine, et encore, pas toutes les semaines...

Donc ?
Réponse avec citation
  #6  
Vieux 10/08/2007, 14h41
Pilier Cadet
Activité Soutenue
 
Par défaut Re : Licenciement femme de ménage

Citation:
Posté par Voyce07 Voir le message
elle intervient 2h par semaine, et encore, pas toutes les semaines...

Donc ?
pas d'obligation de contrat !
Réponse avec citation
  #7  
Vieux 10/08/2007, 14h41
Membre Cadet
Activité Occasionnelle
 
Par défaut Re : Licenciement femme de ménage

Merci !
Réponse avec citation
Réponse


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