licenciement pour faute et incompatibilité d'humeur

[Corbendallas]

Bonjour a tous
En CDI dans une entreprise du bâtiment,N4 P2, coef 270,avec un travail complet, bureau, plan, atelier et chantier. Mes conditions de travaille ont changées du jour au lendemain, arrivé d'un cotorep, plus de bureau, plus d'atelier, que du chantier (dur a 40 ans) plus de possibilité d'évolution (je passe sur l'augmentation de 2 centime, et les tracasseries de quelques collèges encouragé par le patron.

J'ai démissionné, après avoir trouvé une entreprise en création depuis 1 ans.
Avant de démissionné, j'ai demander a mon future patron, une attestation, il me l'as faite (cdi, 1506€ net au taux de 11.80€, avec modèle de fiche de paie, qualif ETAM pos 4 ech 585).
Depuis l'embauche, 5 mois, si le net est bon ,le tx horaire est de 11.55€, ma qualif N4, pos 1, coef 250. Baisse de qualification par rapport a mon emploie précédent.

Les conditions de travails sont ignoble, camion sans papiers, changement de camion sans arrêt, 1 semaine de travail tout seul, aucun plan, pas de matérielle et de sécurité, directives contraire des deux patrons, le gérant et son fils,mon fait faire des erreurs, légère par rapport aux leurs.

Un matin, les deux patrons m 'ont pris a part en disant que cela ne pouvais pas durer, et m'ont proposé un licenciement pour Incompatibilité d'humeur.
Il ne peuvent pas et vont invoquer la faute .Quand a moi, je ne veut plus travailler pour eux, mais je ne veut pas perdre mes droit 'Assedic',
je suis en arret depuis et je rembauche dans une semaine pour me faire licencié.
Je compte faire un courrier, pour réclamer le retour a ma qualif N4 P2 coef
270, arrieré de salaire si il y as lieu.

Ais je raison, aurais je droit au assedic ? puis je demander a etre licencié pour raison éco, quels sont mes droit ?
merci de votre attention

[Suji San]

Effectivement c'est ce qui a de mieux à faire ,c'est pas la peine de galérer de cette maniére .Vu la forte demande dans le BTP,vous ne devriez pas avoir besoin des ASSEDICS pour retrouver du travail.Il y a plein de travail partout.

[Corbendallas]

oui, on croit, mais un charpentier de 40 ans, a 11.50,avec Brevet de Maitrise, je trouve pas les places sont occupés.
j en ai marre du batiment, je vais éssayer autre chose, de toute facon, il n'y as plus d'amour du travail, que des raison économique, hors la loi ou juste a coté, le client tant qu il paie on s'en fout il n y connais rien

[Corbendallas]

j' ai envoyer ce courrier, Monsieur,
Vous trouverez ci-joint, la prolongation de mon arrêt de travail jusqu’au 9/11/07.
J’ai bien reçu votre courrier en recommandé, mais je ne le comprends pas : « Je vous demande de bien vouloir justifier votre absence au départ de votre lieu de travail à 8h 10. »
Ce fameux matin, j’étais présent 25 mn avant l’embauche, comme pratiquement tous les jours. Vous êtes arrivé avec votre fils, à 8h10, me convoquant fermement dans le bureau (petite réunion à trois). Vous savez donc parfaitement pourquoi je suis rentré chez moi.
En outre je vous rappelle que je vous ai appelé dans l’heure qui suit sur votre portable, moment ou d’ailleurs vous m’avez demandé de ramener les clefs de l’entreprise (ce que j’ai fait auprès de votre épouse qui n’as pas voulu me faire de justificatif et ce le lendemain, je vous ai également téléphoné. Je pense avoir répondu.
Vous trouverez dans ce courrier, les deux photocopies de l’accord préalable que nous avions passé avant l’embauche.
Vous pourrez aisément constater que le taux horaire, la qualification, la position et le coefficient ne correspondent pas aux promesses, même si le salaire net est bon, ce depuis mon embauche.
Je vous rappelle que dans mon précédant emploi, j’étais déjà Niveau 4, position 2, et coefficient 270. Qualification que j’ai depuis le 01/01/ 2002.
Je vous demande donc de bien vouloir rectifier mes fiches de paies et cotisations sociales en fonction de ce que de droit, et ce depuis mon embauche.
En outre, j’ai reçu de l’assurance maladie, un courrier m’indiquant que vous n’avez pas rempli le formulaire § S.3201. J’espère que cela est fait à ce jour.
Espérant bonne réception.

[Corbendallas]

je n' ai pas eut de réponse a mon recommandé, et j'ai reçu mon salaire avec une rectification au stylo bille pour ma qualif et coef.
Comment vérifier que les cotisations ont bien été rectifier auprès des organismes.
Sur ma paie , il m'a marqué 8h d'absence non justifier, qu'est ce que je risque ?
je réembauche lundi, j' ai rendez vous mercredi et vendredi a l'hôpital, je pense avoir le droit de prendre 2 demie journée, mais je n'en suis pas sur !
merci de m'éclairer.

[Corbendallas]

ben je n'ai pas de grand eclaircissement ! tant pis
merci quand meme, c vrai que les messages sont tres vites classé tres loin donc pas lu !