Je pense que la solution est a touver en priorité dans les accords 35h. Car effectivement ils prevoient souvent un nombre maxi d'heures dans l'année.
Chez nous, tous les ans on compte le nombre de fériés qui ne tombe pas un samedi ou un dimanche (jours non travaillé) et l'on compléte par des jours de RTT pour n'avoir que 211 jours travaillé sur l'année . Cette année on a donc un jour de RTT en plus mais toujours 221 jours de travaillé. |