Rapports avec mon employeur droits du travailleur, questions de paye ou de gestion de carrière, rupture de contrat, du point de vue du salarié.
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Mon mari travail dans un supermarché et aux fêtes de fin d'année il fait des heures sup son patron lui a payées celle de Noêl mais refuse de payer celle du 1er janvier et oblige tous les employésa les prendre en congés de son choix a lui ;l'inspection du travail nous dis qu'il a droit de ne pas les payer jusqu'a 90 h je ne comprend pas c'est vrai?
Effectivement, l'employeur a la faculté, dans le cadre de l'utilisation du repos compensateur de remplacement des heures supplémentaires de convertir ces dernières en repos (en tenant compte de la majoration: ainsi 1H supplémentaire normalement payée à 125 % = 1 h + 1/4)
meme cas, moi j'ai fait des HS environ 22h (certaine HS devait être payé 25% et d'autre 50 %)en 3 semaines et on n'a donnée 1 jour de repos dites "gratuite"par la direction lorsqu'on avait du retards sur le travail donc j'avais pas le choix et après les avoirs faites on m'a refusé de me les payées.
Ils ont bien attendu que je les fasse pour me dire qu'ils me les paierai pas?