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Rapports avec mon employeur  droits du travailleur, questions de paye ou de gestion de carrière, rupture de contrat, du point de vue du salarié.

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  #1  
Vieux 25/06/2008, 01h37
Membre Sénior
Activité Occasionnelle
 
Question Maintien de la fonction de Dp en arrêt maladie

Bonsoir à tous. Je suis déléguée du personel depuis 02/06 et actuellement en arrêt maladie pour grosse dépression et sympthôme anxio dépressif majeur, je suis actuellement suivie par un psychologue psychiatre et j'ai attaqué mon employeur aux prud'hommes pour discriminations syndicale, que mon médecin traitant a jugé bon de déclaré en A.T. J'attend à ce jour la contrôle et la décision de l'A.T. par la CPAM. Cet arrêt a été provoqué par une mise au placard, suite à la prise d'une journée de d'élégation (la 1ère en 16 mois) + 1 mois plus tard, la défensse d'une salariée. Mon syndicat, au courant de cette affaire, a fait un tract en a faveur. Seulement, je ne sais pas si, durant mes heures de sortie, je peux me rendre à ma société, pour y afficher le trac,car je suis la seule DP dans cette agence,sur le penneau DP ou éventuellement, le distribuer aux salariés qui prennent leur pause en dehors de l'entreprise toujours pendant mes heures de sortie.
Je suis en arrêt de travail, mais mes fonctions de DP sont restées les mêmes. Merci pour vos conseils.
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  #2  
Vieux 25/06/2008, 11h07
Avatar de Superviseur Net-iris 1
Support aux Utilisateurs et Modération
Equipe de Net-Iris
 
Localisation: Clermont-Ferrand
Par défaut

Bonjour
Il faudrait que vous puissiez préciser votre question

Cordialement,
__________________
Membre de l'équipe en charge du Portail juridique de Net-iris
Ce compte portait le pseudo "Modératrice Net-iris" jusqu'en juillet 2008
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  #3  
Vieux 25/06/2008, 12h30
Pm34 (exclu du forum)
Membre désinscrit
 
Par défaut

Bonjour,
A priori l'arrêt de travail n'interrompt pas l'exercice de votre mandat...
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