Salarié au forfait jour

[Tchino13]

Bonjour

Je viens de voir une disposition de la loi TEPA prévoyant des mesures concernant les heures supplémentaires des salariés au forfait annuel en jours!

Je me pose la question de savoir si un salarié au forfait annuel en jour peut effectuer des heures supplémentaires, car pour moi ce n'était pas possible?

Puis-je avoir des informations sur ce régimes spécifiques.

merci par avance

[Johnny57]

Pour autant que je sache un cadre au forfait jour ne peut se faire payer d'heures supplémentaires.

[Lag0]

En fait, pour un cadre au forfait jours, on parle d'heures supplémentaires pour les jours supplémentaires effectués au delà du forfait. Ces jours doivent être rémunérés avec une majoration de 10% minimum. Le maximum étant porté à 235 jours.
Amitiés
Lag

Edit : on parle facilement de cadres, mais cela concerne tous les salariés au forfait jours, pas seulement les cadres.

[Tchino13]

merci pour vos réponses, j'ai lu ceci

pour les salariés au forfait annuel les heures effectuées au delà de 1607h (convention de forfait annuel en heures) ou les jours de repos auxquels le salarié a renoncé au delà de 218 jours par an (convention de forfait annuel en jours)

cela conforte donc bien votre réponse

merci


=> un véritable progrés social ne serait il pas de travailler autant et de gagner plus?

[Johnny57]

Il suffit de travailler mieux, pour augmenter la production et donc la capacité des entreprises à payer plus.
Augmenter bêtement les taux horaires pour augmenter les coûts de productions et ainsi faire baisser la compétitivité des entreprises n'est pas la solution mais c'est un autre débat.

[Janloup]

Posté par Tchino13

merci pour vos réponses, j'ai lu ceci

pour les salariés au forfait annuel les heures effectuées au delà de 1607h (convention de forfait annuel en heures) ou les jours de repos auxquels le salarié a renoncé au delà de 218 jours par an (convention de forfait annuel en jours)

cela conforte donc bien votre réponse

merci


=> un véritable progrés social ne serait il pas de travailler autant et de gagner plus?

Entièrement d'accord avec vous, je vous trouve sympathique comme patron. Bien entendu vous pouvez augmenter votre salarié.