Bonjour,
Nous sommes cadres dans une entreprise (convention collective de la récupération) créée en 2002 et comptant 12 salariés.
Notre problème est que nous, les cadres, n'avons aucune indication concernant le temps de travail (heures ou jours) maximum que nous devons effectuer. nous n'avons ni rtt, ni rémunération supplémentaire. notre contrat de travail est très flou et stipule que notre rémunération est forfaitaire et indépendante du nombre d'heures de travail accomplies.
Pouvez-vous nous indiquer comment éclaircir ce point de la durée de travail ?
Y a t'il un nombre d'heures maxi par jour, mois ou année à ne pas dépasser même en temps que cadre ?
Nous vous remercions par avance de votre aide.