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  #1  
Vieux 17/08/2005, 17h09
Membre Benjamin
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Par défaut Musique au travail

Peut-on interdire la musique au travail ?

Je connais une personne qui travaille dans un local d'atelier de couture (ou il y a déja le bruit ambiant des machines a coudre),et il se trouve qu'il y a des employés dedans qui écoutent de la musique en la mettant assez fort.A force,ça devient abrutissant,ceux qui écoutent de la musique s'en foutent et la mette de plus en plus fort en guise de provocation et l'employeur semble ne rien faire.

Il y a t-il des textes de lois dessu ?

Merci de votre attention.
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  #2  
Vieux 17/08/2005, 17h43
Pepelle
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Par défaut Re : Musique au travail

Bonjour,
Il n'y a pas à ma connaissance de texte de loi concernant la musique au travail. C'est un problème de fonctionnement interne tout simplement. C'est à l'employeur d'intervenir soit par note de service, soit par un avenant dans le règlement intérieur.
Amicalement
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  #3  
Vieux 17/08/2005, 20h19
Avatar de Jean-louis52
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Par défaut Re : Musique au travail

Bonjour,
En revanche l'ambiance sonore est réglementée à l'intérieur des locaux de travail. Des mesures peuvent être effectuées. Il faut en parler au médecin du travail.
__________________
Cordialement,
Jean-Louis

"Il n'y a ni richesse ni force que d'hommes" Jean Bodin
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  #4  
Vieux 18/08/2005, 22h51
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Par défaut Re : Musique au travail

il est effectivement interdit de diffuser de la musique sans s'aquitter des droits d'auteur aupres de la sacem

si dans une entreprise il y a un poste et que la musique est audible par tout le monde et ce malgrée que ce soit un lieu privé on doit s'aquitter de la sacem
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  #5  
Vieux 21/08/2005, 14h37
Avatar de Denissici
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Cool Re : Musique au travail

Citation:
Envoyé par pepelle
Bonjour,
Il n'y a pas à ma connaissance de texte de loi concernant la musique au travail. C'est à l'employeur d'intervenir soit par note de service, soit par un avenant dans le règlement intérieur.
Amicalement
Certes, c'est à l'employeur de le faire; mais ne devrait-il pas demander avis conseil à ses employés (au moins le DP) ?
Nous, c'est l'inverse; il y avait de la musique et le patron l'a interdite du jours au lendemain. En prétextant, que "l'écoute de la musique n'était pas compatible avec certaines fonctions": travail de bureau (sur PC).
C'est donc une aberrations totale; dans l'atelier (manutention d'objets lourd, circulation de chariot ...) les employés écoutent la musique avec des écouteurs (donc, ne peuvent prévenir aucun danger) et nous, en bureau pas un bruit (même pas une mouche).
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