En l'absence de précision particulière lorsqu'il est fait référence à une durée d'ancienneté celle-ci s'entend en années peu importe que le salarié ait été à temps partiel

Dès lors que la convention collective prévoit que peut prétendre à la classification d'éducateur technique, toute personne justifiant d'un certificat d'aptitude professionnelle ou d'un diplôme admis en équivalence, et de 5 années de pratique professionnelle dans son métier de base après l'obtention du diplôme professionnel en cause, alors le salarié justifiant de 5 années de pratique à temps partiel satisfait aux exigences requises.